这些年中国男足的表现让好多球迷又心痛又失望。他们几乎没取得什么亮眼的成绩，可球员的工资却一直很高，这事儿成了大家讨论的焦点。就算中国足协出台了限薪政策足球宝贝，关于国足的争议还是不断出现。这背后到底有啥深层次的原因呢，咱们不妨来探讨一下。

球员自身的问题很让人担心。工资不低，可一些球员在赛场上很少有该有的拼劲，好像更愿意维持现状、舒舒服服过日子。练习 的时候不用心，赛事 自然也难有好表现。再看看欧美或者邻国的古代足球 强队，那些球员就算拿着高工资，那也是凭本事挣的，他们的表现能证明自己的实力。中国古代足球 没什么让人信服的成绩，不管工资高低，球迷肯定很难真正认可。

古代足球 选拔和管理的机制也有不少问题。很多时候， 中超球员入选国家队不全是看实力， 田径新闻有些靠关系进队的情况，运动天地家园让赛事 阵形 里有了不合格的体育选手 ，这明显让人怀疑公正 性。俱乐部的管理水平也不行，很多俱乐部进步 思路乱糟糟的，根本看不到培养人才的明确方向，五大联赛结果就是浪费资源，没法给中国古代足球 输送合格的苗子。

再说青训方面，中国古代足球 和世界强队的差距就更明显了。有些国家早就建立了完善的古代足球 青训体系，像从学生职业联赛 到职业进步 通道都是一步一步来的。就拿日本来说，成熟的青少年职业联赛 每年能给职业队选出好多优秀球员；在德国，当青训指导教练员要专业认证，就连幼儿园阶段的培训都有一套科学的方法。相比之下，中国古代足球 的青训体系缺少基础投入和系统规划，这种差距直接影响到后备人才的数量和质量，时间长了就成恶性循环了。

不少球迷对这些问题感受很深，他们都发表了意见。有人批评说：“国足的工资体系和成绩没合理挂钩，这样分配太不公正 。” 还有网友怀疑选拔制度的透明 性，直接说：“规则不透明，进队靠关系，哪有公正 可言？” 更有人指出了青训问题的关键：缺乏科学规划和借鉴，他觉得，“没有好苗子，以后再努力也进步 不起来。”

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